原標(biāo)題:公積金朝陽管理部把政策和服務(wù)“送上門”
多措并舉,主動讓政策宣傳走“進”園區(qū)、走“近”企業(yè)
聯(lián)合宣講會結(jié)束之后,現(xiàn)場舉行了咨詢答疑交流會,公積金中心的相關(guān)工作人員為各家企業(yè)代表進行答疑。北京公積金中心供圖
(相關(guān)資料圖)
如何讓企業(yè)更好地了解公積金政策?足不出戶就能享受個性化服務(wù)?政府部門走進企業(yè)進行“入戶”宣傳是一種更便利高效的模式。近日,北京住房公積金中心朝陽管理部聯(lián)合北京市朝陽區(qū)社會保險基金管理中心,主動向前一步,為某園區(qū)30多家企業(yè)相關(guān)負(fù)責(zé)人帶來五險一金繳納基數(shù)核定以及公積金相關(guān)政策解讀等內(nèi)容。
“住房公積金對于解決企業(yè)引進優(yōu)秀人才的住房需求有重要的保障作用,為北京市吸引人才、留住人才積極貢獻力量。”北京住房公積金中心朝陽管理部黨支部書記、主任張紅旗表示,要更好發(fā)揮住房公積金制度優(yōu)勢,助力解決新市民和青年人的住房需求。
問需于企 把政策“送”上門
在宣講活動現(xiàn)場,來自公積金中心朝陽管理部的相關(guān)負(fù)責(zé)人為企業(yè)就繳納住房公積金的常見問題進行了講解。同時,還為企業(yè)代表介紹了住房公積金政策助力個人信用評價、資金利用率較高等諸多好處。
“對于企業(yè)來說單位繳存部分可以稅前扣除。同時,企業(yè)選擇較高的繳存比例也體現(xiàn)了公司的實力,更能吸引到優(yōu)秀人才,也有利于企業(yè)上市。”相關(guān)負(fù)責(zé)人表示,對于繳存人來說,個人繳納部分稅前扣除、單位繳存和個人繳存金額都計入個人住房公積金賬戶、符合住房公積金提取政策還可以辦理公積金提取業(yè)務(wù)、提取住房公積金無需交稅。
活動現(xiàn)場,公積金中心朝陽管理部還為到場的企業(yè)代表發(fā)放了“致企業(yè)的一封信”,其中,按照操作流程和重要時點向企業(yè)進行了特別提示。張紅旗表示,近年來,伴隨著業(yè)務(wù)網(wǎng)辦越來越普及,朝陽管理部的網(wǎng)上業(yè)務(wù)也較多,再加上部分新成立企業(yè)對相關(guān)政策了解不到位,可能會出現(xiàn)各種問題。“在這樣的情況下,我們更要‘主動靠前出擊’,走出去,把政策‘送’到企業(yè)去,幫助企業(yè)更深入地了解政策,更充分地用好政策。”
張紅旗介紹,此前,朝陽管理部每年都會定期舉行政策宣講培訓(xùn)工作,更多的是以培訓(xùn)的方式,召集轄區(qū)企業(yè)相關(guān)負(fù)責(zé)人和業(yè)務(wù)經(jīng)辦人,進行幾百人的大規(guī)模宣講培訓(xùn)。
“通過嘗試發(fā)現(xiàn)這樣的主動上門宣講服務(wù)更貼合單位的需求。這些年來,我們也在不斷豐富各種各樣的形式,包括一對一電話溝通、直播宣講等。例如這次,我們聯(lián)合社保走進企業(yè)園區(qū)進行有針對性的政策宣講和答疑,也是在逐步探索中,想找到更好的方式把相關(guān)政策送到企業(yè)手上。”張紅旗說。
按需施策 讓服務(wù)“個性化”
聯(lián)合宣講會結(jié)束之后,現(xiàn)場舉行了咨詢答疑交流會,來自公積金中心、社保中心的相關(guān)負(fù)責(zé)人為各家企業(yè)的工作人員進行一對一答疑。
北京匯智眾和管理顧問有限公司市場部門負(fù)責(zé)人劉迪告訴記者,這次的聯(lián)合宣講對其而言很解渴。“我們本身就是從事企業(yè)人力資源外包業(yè)務(wù)的專業(yè)性人力資源服務(wù)機構(gòu),有員工300人左右。在北京服務(wù)了近200家企業(yè),涉及近四萬名企業(yè)職工,及時準(zhǔn)確地了解公積金政策,對我們的日常工作非常重要。”劉迪表示,對于公司而言,基礎(chǔ)問題已掌握到位,急需的是對于一些新政策的深入了解和更加個性化的服務(wù)。
近年來,對于不同類型的企業(yè),公積金中心朝陽管理部也采取了“定制服務(wù)”的方式進行宣傳和培訓(xùn)。
“對于部分外企,鑒于其工作習(xí)慣,我們會采取開線上會、發(fā)郵件的方式宣傳;對于企業(yè)較為集中的園區(qū),我們會定點走進園區(qū)進行宣傳;對于新成立的企業(yè),我們會重點進行基礎(chǔ)政策的宣講;對于‘老牌企業(yè)’,我們則會將宣講重點傾斜到新政的解讀和實施……總而言之,我們是希望通過更適合于企業(yè)的方式,進行個性化、針對性強的宣傳培訓(xùn),讓企業(yè)深入了解相關(guān)政策。”張紅旗表示。
張紅旗介紹,近年來,朝陽管理部持續(xù)優(yōu)化營商環(huán)境,更好地服務(wù)區(qū)屬企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展,特別是主題教育開展以來。一方面,采取多頭走訪的方式,為大型企業(yè)提供上門服務(wù)。另一方面,多措并舉,加大對中小微企業(yè)的服務(wù)力度,為新設(shè)企業(yè)提供多元化服務(wù)措施,以實際行動推進主題教育走深走實。
此外,張紅旗介紹,近年來,管理部通過主動與區(qū)社保、稅務(wù)等多家兄弟單位聯(lián)動,開設(shè)直播答疑,走進產(chǎn)業(yè)園區(qū)現(xiàn)場培訓(xùn)等方式,為企業(yè)法人代表、員工提供貼心咨詢服務(wù),宣傳普及住房公積金惠民政策,手把手指導(dǎo)業(yè)務(wù)辦理,不斷提高住房公積金制度的知曉率,促進企業(yè)按時足額為職工繳存住房公積金,有效保障職工合法權(quán)益。
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